Politique de confidentialité

Le responsable du traitement des données personnelles sur cette plateforme est l'opérateur mentionné dans notre mentions légales. Contact : privacy@aijobr.com.

Données des candidats : email, nom, hachage de mot de passe, CV (s'il est téléchargé), historique de travail, compétences et préférences professionnelles. Données de l'entreprise/employeur : nom de l'entreprise, email, coordonnées et offres d'emploi publiées. Données d'utilisation : offres consultées, candidatures soumises, requêtes de recherche et données de session — pour personnaliser votre expérience. Données techniques : adresses IP, type de navigateur, système d'exploitation et journaux d'accès pour la sécurité et les opérations. Données de paiement : informations de facturation traitées par notre fournisseur de paiement pour les plans d'abonnement des employeurs. Données de communication : messages que vous envoyez par email ou via le formulaire de contact.

Exécution du contrat (Art. 6(1)(b) RGPD) : gestion des comptes, candidatures aux emplois et services de publication d'offres d'emploi pour les employeurs. Intérêts légitimes (Art. 6(1)(f) RGPD) : sécurité, prévention de la fraude, amélioration de la plateforme et correspondance d'offres d'emploi recommandées. Consentement (Art. 6(1)(a) RGPD) : alertes par email pour les emplois, newsletters marketing. Retirez votre consentement à tout moment. Obligation légale (Art. 6(1)(c) RGPD) : dossiers de facturation conservés comme requis par la loi.

Vous pouvez choisir d'inclure des informations dans votre profil ou CV qui relèvent de catégories spéciales (par exemple, statut de handicap pour les demandes d'accessibilité). Nous traitons ces données uniquement sur la base de votre consentement explicite et uniquement dans la mesure nécessaire au but pour lequel vous les fournissez.

Traitement des paiements : les abonnements des employeurs sont gérés par un fournisseur certifié PCI-DSS. Livraison d'email : emails transactionnels et d'alerte via un service email tiers. Hébergement et infrastructure : infrastructure cloud à l'intérieur ou à l'extérieur de l'UE. Tous les processeurs sont liés par des accords de traitement de données conformes au RGPD (Art. 28 RGPD).

Lorsque les données sont transférées en dehors de l'EEE, nous garantissons une protection adéquate par le biais de Clauses Contractuelles Types (CCT) ou d'autres garanties de l'Art. 46 du RGPD.

Cookies essentiels : Authentification, gestion de session, protection CSRF. Nécessaires au fonctionnement de la plateforme. Cookies analytiques (optionnels) : Avec consentement, nous analysons l'utilisation de la plateforme pour améliorer le service. Préférences d'alerte de poste : Stockées localement/dans des cookies pour se souvenir de vos filtres de recherche.

Profils de candidats : Conservés tant que le compte est actif ; supprimés dans les 30 jours suivant une demande de suppression. Offres d'emploi : Offres actives conservées tant que le compte employeur est actif ; offres expirées conservées pendant 12 mois à des fins d'audit. Candidatures : Conservées pendant 6 mois après la décision de candidature ou la fermeture du compte. Documents de facturation : 7 à 10 ans conformément à la loi. Logs techniques : 90 jours.

Les résidents de l'EEE ont des droits : accès (Art. 15), rectification (Art. 16), effacement (Art. 17), restriction (Art. 18), portabilité (Art. 20), opposition (Art. 21) et retrait du consentement (Art. 7(3)). Contactez privacy@aijobr.com. Nous répondons dans les 30 jours. Vous pouvez également porter plainte auprès de votre autorité nationale de contrôle.

Nous utilisons le chiffrement TLS/SSL en transit, le hachage de mots de passe bcrypt, les contrôles d'accès basés sur les rôles et des audits de sécurité réguliers pour protéger vos données.

Le Service n'est pas destiné aux individus de moins de 16 ans. Nous ne collectons pas sciemment de données auprès de mineurs.

Les changements matériels apportés à cette politique seront communiqués par e-mail ou par un avis en évidence sur le site web. L'utilisation continue après des changements constitue une acceptation.

Demandes de confidentialité : privacy@aijobr.com. Détails de contact complets dans notre Imprint.